GO-TO-MARKET & GROWTH Beratung

Für Wachstum, das nicht mehr an dir allein hängt.

Ich identifiziere die passende Wachstumsstrategie, validiere sie im Markt und entwickle daraus ein System zur Skalierung eurer Kundengewinnung.

Für B2B-Startups und inhabergeführte Tech- und Beratungsunternehmen.

Mein Ziel: Wachstum ermöglichen

Wenn eure Kundengewinnung an einer oder zwei Personen hängt, ist euer Wachstum endlich.

Wenn eure Kundengewinnung an einer oder zwei Personen hängt, ist euer Wachstum endlich.

01

Die Kapazitätsgrenze

Am Anfang verkaufen Gründer:innen / Inhaber:innen zurecht selbst, denn niemand kennt das Angebot besser. Wenn später Aufträge über Empfehlungen, Partner und weitere Akquisemaßnahmen hinzukommen, sprengt das die Kapazitäten: Das Unternehmen wächst nur noch analog eurer Terminkalender.

02

Hiring ist nicht immer die Lösung

Der erste Reflex ist dann oft, jemanden für Vertrieb einzustellen. Damit das jedoch den erhofften Effekt bringt, benötigt es die richtigen Voraussetzungen: eine bis ins Detail verstandene Zielgruppe, ein standardisiertes Playbook und ein wiederholbares Akquisesystem. Das leistet kein Junior und ein Senior ist zu diesem Zeitpunkt meist noch zu teuer.

03

Zuerst die Grundlagen schaffen

Deshalb lohnt es sich, zunächst eine Basis für euren First Hire zu schaffen. Erarbeitet eure Positionierung und euren Ideal Customer, entwickelt eine zu euch und eurem Angebot passende Go-to-Market-oder Wachstumsstrategie und validiert diese im Markt. So baut ihr euch ein System, das Kundengewinnung skaliert und wo möglich automatisiert - und das könnt ihr später wirklich operativ übergeben.

01

Die Kapazitätsgrenze

Am Anfang verkaufen Gründer:innen / Inhaber:innen zurecht selbst, denn niemand kennt das Angebot besser. Wenn später Aufträge über Empfehlungen, Partner und weitere Akquisemaßnahmen hinzukommen, sprengt das die Kapazitäten: Das Unternehmen wächst nur noch analog eurer Terminkalender.

02

Hiring ist nicht immer die Lösung

Der erste Reflex ist dann oft, jemanden für Vertrieb einzustellen. Damit das jedoch den erhofften Effekt bringt, benötigt es die richtigen Voraussetzungen: eine bis ins Detail verstandene Zielgruppe, ein standardisiertes Playbook und ein wiederholbares Akquisesystem. Das leistet kein Junior und ein Senior ist zu diesem Zeitpunkt meist noch zu teuer.

03

Zuerst die Grundlagen schaffen

Deshalb lohnt es sich, zunächst eine Basis für euren First Hire zu schaffen. Erarbeitet eure Positionierung und euren Ideal Customer, entwickelt eine zu euch und eurem Angebot passende Go-to-Market-oder Wachstumsstrategie und validiert diese im Markt. So baut ihr euch ein System, das Kundengewinnung skaliert und wo möglich automatisiert - und das könnt ihr später wirklich operativ übergeben.

01

Die Kapazitätsgrenze

Am Anfang verkaufen Gründer:innen / Inhaber:innen zurecht selbst, denn niemand kennt das Angebot besser. Wenn später Aufträge über Empfehlungen, Partner und weitere Akquisemaßnahmen hinzukommen, sprengt das die Kapazitäten: Das Unternehmen wächst nur noch analog eurer Terminkalender.

02

Hiring ist nicht immer die Lösung

Der erste Reflex ist dann oft, jemanden für Vertrieb einzustellen. Damit das jedoch den erhofften Effekt bringt, benötigt es die richtigen Voraussetzungen: eine bis ins Detail verstandene Zielgruppe, ein standardisiertes Playbook und ein wiederholbares Akquisesystem. Das leistet kein Junior und ein Senior ist zu diesem Zeitpunkt meist noch zu teuer.

03

Zuerst die Grundlagen schaffen

Deshalb lohnt es sich, zunächst eine Basis für euren First Hire zu schaffen. Erarbeitet eure Positionierung und euren Ideal Customer, entwickelt eine zu euch und eurem Angebot passende Go-to-Market-oder Wachstumsstrategie und validiert diese im Markt. So baut ihr euch ein System, das Kundengewinnung skaliert und wo möglich automatisiert - und das könnt ihr später wirklich operativ übergeben.

MEINE FOKUSFELDER

Passende Go-to-Market und Wachstums-
ansätze für individuelle Rahmenbedingungen.

Passende Go-to-Market und Wachstumsan-
sätze für individuelle
Rahmenbedingungen.

B2B-Tech-Startups

B2B-Tech-Startups

Auch nach ersten erfolgreichen Kundenprojekten fällt es Tech-Gründer:innen oft noch schwer, den idealen Kunden abzuleiten. Die Fallzahlen sind klein, während die Saleszyklen umso länger sind und das Produkt ist so erklärungsbedürftig, dass bei jedem Kunden gefühlt ein anderes Verkaufsargument zieht. Das macht die Positionierung schwer und den Vertrieb schwer abzugeben, solange man noch so viel über die Kunden lernt.

Wir schauen deshalb gemeinsam:

Wo sich Founders-led Sales heute schon entlasten lässt

Wann der Zeitpunkt für eine neue GTM-Motion gekommen ist

Welcher Go-to-Market-Ansatz (z.B. über Sales, Content, Partner oder Produkt) zu euch passt

Inhabergeführte Tech- und Beratungsunternehmen

Inhabergeführte Tech- und Beratungsunternehmen

In kleinen, beratungsintensiven Tech-Unternehmen kaufen die Kunden keine Produkte, sondern Vertrauen in die Expertise der Menschen dahinter. Damit hängt Kundengewinnung und -beziehung oft direkt an den Inhabern und Aufträge kommen häufig über Empfehlungen und Partner. Dazu kommt ein altbekannter Teufelskreis: Läuft das Projektgeschäft, ruht die Akquise und anders herum. Angebote und Kundengewinnung können aber über verschiedene Wachstumsansätze von euch entkoppelt werden.

Wir schauen hier gemeinsam:

Wo eure Engpässe in Leistungserbringung und Vertrieb liegen

Woher euer Wachstum kommen soll, z.B. neue Segmente, Märkte oder einer Productization

Wo eure Engpässe in Leistungserbringung und Vertrieb liegen

Welche neuen Zielkunden daraus entstehen und wie man diese am besten erreicht

Woher euer Wachstum kommen soll, z.B. neue Segmente, Märkte oder einer Productization

Welche neuen Zielkunden daraus entstehen und wie man diese am besten erreicht

MEINE FORMATE

So können wir zusammenarbeiten.

Ich bin eure Sparringspartnerin für den nächsten Wachstumsschritt. Dabei gehe ich so tief mit in euer Unternehmen, wie ihr es braucht: als Sprintbegleiterin, Workshopmoderatorin, oder ich übernehme auf Zeit eure strategische Wachstumsaufgabe. Zwei wichtige Prinzipien ziehen sich dabei durch alle Formate: Was wir gemeinsam entwickeln, validieren wir immer im Markt. Und was sich bewährt hat und standardisieren lässt, automatisieren wir Schritt für Schritt, nicht andersherum.

Wachstumssprint

Wir starten mit einem Kickoff-Workshop, in dem wir eure individuelle Wachstumsstrategie erarbeiten. Hier entwickeln wir einen 30-90 Tage Sprintplan mit zu validierenden Kanälen und Maßnahmen, die wir im folgenden direkt am Markt testen.


Wachstumssprint

Wir starten mit einem Kickoff-Workshop, in dem wir eure individuelle Wachstumsstrategie erarbeiten. Hier entwickeln wir einen 30-90 Tage Sprintplan mit zu validierenden Kanälen und Maßnahmen, die wir im folgenden direkt am Markt testen.


four people around a desk
four people around a desk
man smiling

Workshop

Für Teams, die einen einzelnen Impuls suchen. Wir nehmen uns eure Ausgangssituation vor, leiten einen Wachstumsansatz ab und stellen Maßnahmen für die nächsten Wochen auf. Danach arbeitet ihr eigenständig weiter. Auch als Format für Acceleratoren und Partner mit mehreren Teams.

Workshop

Für Teams, die einen einzelnen Impuls suchen. Wir nehmen uns eure Ausgangssituation vor, leiten einen Wachstumsansatz ab und stellen Maßnahmen für die nächsten Wochen auf. Danach arbeitet ihr eigenständig weiter. Auch als Format für Acceleratoren und Partner mit mehreren Teams.

Fractional Growth Lead

Ich übernehme auf Zeit die strategische Verantwortung für eure Kundengewinnung, über mehrere Monate und mit festem Kontingent. Das passt für Unternehmen, die erst einmal Umsetzungskraft brauchen und noch keine interne Stelle dafür besetzen wollen.

Fractional Growth Lead

Ich übernehme auf Zeit die strategische Verantwortung für eure Kundengewinnung, über mehrere Monate und mit festem Kontingent. Das passt für Unternehmen, die erst einmal Umsetzungskraft brauchen und noch keine interne Stelle dafür besetzen wollen.

woman smiling
woman smiling

ÜBER MICH

Ich bin immer da, wo gerade etwas aufgebaut wird.

Ich bin Isabel und brenne für neue Märkte, Produkte und Unternehmen. Was ich mitbringe, sind Methoden, Best Practices und eigene Learnings aus drei Perspektiven.

Aufbauen

Meine erste berufliche Station war im damals neu gegründeten Tech-Unternehmen im Telekommunikationsbereich meines Vaters. Als Marketing Lead habe ich hier früh gelernt, dass sich erklärungsbedürftige Leistungen über Vertrauen und Beziehungsaufbau verkaufen, nicht über Werbung. Aber selbst wenn der Vertrieb die treibende Kraft im Wachstum ist, unterstützen Ansätze wie Partner und Content eben diesen Vertrauensaufbau - es ist ein Zusammenspiel, kein Entweder-Oder.

Selbst gründen

Selbst gründen

2022 habe ich BrewBites mitgegründet, ein Food-Startup mit Upcycling-Ansatz. Mein wichtigster Take: In der frühen Phase kauft niemand euer Produkt, sondern das Team und die Angst, etwas zu verpassen. Kundengewinnung lässt sich deshalb nicht abgeben. Und trotzdem entscheidet sich hier schon vieles für später, z.B. ob Partner als Vertriebskanal taugen und wie erklärungsbedürftig das Produkt wirklich ist. Man sammelt also Learnings für späteres Wachstum.

Beraten

Dann kam ich zum CyberForum, ein Netzwerk & Startup Accelerator, wo aus meinen Learnings erstmals Beratung wurde: Hier habe ich zahlreiche Startups bei ihrem Go-to-Market begleitet und das KI-Innovation Lab als zentrales Beratungsangebot für den Mittelstand aufgebaut. Hier habe ich gesehen, wie Teams erfolgreich sind, die ihren eigenen "unfairen Vorteil" herausfinden und genau das habe ich beim Aufbau des Labs (in unserem Fall das Partnernetzwerk) genutzt.

people ooking at documents in the office

Seit 2026 bin ich nun selbständig und arbeite überwiegend remote mit innovativen Unternehmen, die wissen wollen, wie weit sie kommen können.

Ihr kennt euren Markt und eure Kunden besser als jede Beraterin es könnte. Was ich dazugebe, ist mein Blick von außen, die Erfahrung aus ähnlichen Situationen und die Hartnäckigkeit, Annahmen zu überprüfen, bevor ihr viel Geld investiert.

Avatar

Lust, zu eurem Wachstum zu brainstormen?

Lust, zu eurem Wachstum zu brainstormen?

Buche dir ein unverbindliches Sparring-Gespräch mit mir.

Buche dir ein unverbindliches Sparring-Gespräch mit mir.